イメージして欲しいのですが、あなた、もしくは

あなたのリーダーである人が、毎日暗い顔をしていて、

ため息ばかりついていて、なんとなく元気が

なさそうにしていたら、どうですか？(笑)

 

もしかしたら今のあなたの上司やリーダーも。

あなた自身もすこしモチベーションが

下がってしまっているかも知れませんね。

誰でも人間なので、下がる時はあります。

 

それは全く問題ないと思いますが、じゃあそれを

効果的に、かつ短時間で上げることが出来るのか？

その対処が出来るかどうかの方が重要だったりします。

あなたもいつまでも嫌な感情を引きずりたく

ないですよね？(笑)

 

そんな時、特に朝起きた時の一番フレッシュな

状態の時に顔を明るく上向きにして、モチベーションを

上げるための『7つの方法』をお伝えしますね^^

この方法は、あなたが毎朝起きたらあなた自身に

問いかけて欲しい質問です。ぜひこの質問から

毎朝をスタートしてみてください。

 

#1:『今自分の人生で一番幸せを感じるのは？どんな気分になる？』

かなり質問が抽象的ですが、これを

どう解釈するかはあなた次第なので、ぜひ

自由に考えてみて、書き出してみてください。

 

大切な人がいる事

大切な人と過ごすこと

自分が自分らしくいられること

家族がいること

親がいること

チャレンジする生き方が出来る事

五体満足であること

 

など、幸せを感じるポイントをぜひ

あなた自身の中に探してみてください。

ここでセットで考えて欲しいのは、

あなたが『なぜ』そう思うのか？です。

 

そこにあなたの価値観、価値基準、

判断基準があります。そこを明確にしておくと

リーダーとしてぶれない軸が作られて

いきます。

 

ちなみに僕が一番幸せを感じるときは、

自分の成長が感じられる時です。

今は日々いろんなことをやっていますが、

自分の出来ないことが出来るようになっていく。

その為に試行錯誤したり沢山の情報を吸収したり。

それをアウトプットしたりして、自分の

成長を感じられるのは幸せですね^^

 

それをどう解釈するかもまた、

面白かったりします^^

ぜひあなたに良い質問を問いかけて、

リーダーとして自分の軸を確立していってください！

 

 

『人』から『人』へ、感動、勇気、想いをつなぐ

小松稔